Uit het onderzoek blijkt dat ongeveer de helft van de ondernemers de werkdruk als te hoog ervaart. Een minderheid vindt de balans werk-privé goed of ervaart te weinig druk. Peter Apeldoorn, directeur Zakelijk bij Centraal Beheer, stelt: ‘Dit geeft aan dat overspanning op de loer ligt bij een significant deel van de ondernemers, met name bij groeibedrijven waar personeelstekort speelt.’

Belemmeringen voor verlof
Ondernemers nemen gemiddeld 24 vakantiedagen per jaar op. Voor 2025 verwachten zij gemiddeld 25 à 26 dagen verlof. Twee derde is hiermee tevreden, maar een derde wil meer vrij. De belangrijkste redenen om geen extra verlof op te nemen zijn: niemand die het werk kan overnemen (47%), klantverwachtingen (47%), angst voor omzetverlies (46%) en een te grote werklast (41%).

Vrij nemen lastig
Spontaan een vrije dag opnemen blijkt lastig. Slechts 13% doet dit regelmatig bij mooi weer, 41% af en toe. Een kwart zou dit graag willen, maar doet het nooit. Ondernemers met personeel voelen zich hierin het minst vrij; 33% zegt wel te willen, maar het niet te doen. Volgens Apeldoorn onderschatten ondernemers het risico: ‘Als de ondernemer zelf uitvalt, ligt het bedrijf stil. Werkdruk is een serieus bedrijfsrisico.’