HR-trends 2020

... meer transparantie rond beloning en de implementatie van digitale transformatie waarbij de carrièrenomade centraal staat volgens recent onderzoek van managementadviesbureau Korn Ferry zijn dit ...

'Doing good by doing well'

... Met een fatsoenlijke beloning voor mensen die werkzaam zijn in kleurrijke warme ruimtes en genieten van goede koffie Waar de teamleider de wall of fame toont met prachtige reacties van ...

Leiderschapslessen uit 'behaviorisme'

... ook op mensen van toepassing Beloning of sterker nog een reële kans op beloning is een zeer effectieve manier om gedrag te conditioneren zo bewees de Russische fysioloog De Amerikaan BF Skinner ...

ACM wil meer transparantie reviewsites

... consumenten in om tegen een beloning reviews te schrijven Dat is in feite reclame vindt de autoriteit Het is toegestaan maar moet wel herkenbaar zijn Regels Het is aan de bedrijven zelf om te zorgen ...

Florius ontvangt Gouden Oor Erkenning

... van drie jaar is een beloning voor bedrijven die klanten serieus nemen De stichting Het Gouden Oor die het belang accentueert van gehoor geven aan klanten analyseerde het klantbeleid van ...

Principeakkoord cao contactcenters bereikt

... bewaken we een fatsoenlijke beloning en arbeidsvoorwaarden in de branche Als werknemer kun je op ons rekenen en dat wordt op deze manier ook duidelijk voor de buitenwereld Stemming Mekking benadrukt ...

De sleutel tot klantenloyaliteit

... een soort loyaliteits of beloningsprogramma Dat kan heel eenvoudig of heel uitgebreid zijn Merken vergeten echter vaak dat er meer nodig is dan het eenvoudigweg aanbieden van een ...

[Column] Waarom het tijd is om eerlijk te zijn over telemarketing

... specialist De wijze van beloning is vaak een pay per lead constructie waarbij men pas een financiële beloning krijgt wanneer de lead voldoet aan de vastgestelde criteria Maar ik vind het de ...

Bedrijven vergeten vaak bestaand personeel in krappe arbeidsmarkt

... te vinden een hogere beloning een bonus of de volledige vrijheid om zelf de werktijden te bepalen Maar veel bedrijven richten zich te veel op het aantrekken van nieuw personeel en vergeten te ...

DAS: ‘Bereikbaarheid is key voor onze klanten’

... te slepen Het bewijs én beloning voor bewezen effectief feedbackmanagement aldus de Stichting toetsing verzekeraars Stv Hoog tijd om een jaar na dato te peilen waar de rechtsbijstandsverzekeraar ...