Amazon zwaait ongemotiveerd personeel uit

Amazon zwaait ongemotiveerd personeel uit
  • 14 april 2014
  • Redactie

Om niet gemotiveerde werknemers eenvoudig te deur uit te kunnen werken, is Amazon het programma ‘Pay to Quit’ gestart. De vrijwillige vertrekpremie kan, afhankelijk van de opgebouwde werkervaring bij het online warenhuis, oplopen tot maximaal € 3.600.

Alle medewerkers ontvingen recent een brief van Amazon-ceo Jeff Bezos, toepasselijk getiteld ‘Ga alsjeblieft niet in op dit aanbod’. In de uiting staat vervolgens dat werknemers één keer per jaar ervoor kunnen kiezen het bedrijf te verlaten. Na één jaar werken krijgt zo’n personeelslid circa € 1.500 mee. Ieder jaar komt er zo’n € 750 bij, totdat de teller van de vertrekpremie op € 3.600 staat.

‘Het doel van deze maatregel is mensen aan te moedigenna te denken over wat ze echt willen. Op de lange termijn is het zowel voor de medewerker zelf als het bedrijf niet gezond als een medewerker ontevreden op zijn plek blijft zitten’, legt Bezos uit. Bedrijven als Zappos en Netflix hebben eerder al vergelijkbare programma’s geïntroduceerd.

comments powered by Disqus