België ervaart licht recruitmentprobleem
Werkgevers in België zijn voorzichtig in hun voorspellingen over het eerste kwartaal van 2019. Doordat bedrijven onzekerder zijn geworden en er sprake is van spanning op de arbeidsmarkt, zijn bedrijven niet onverminderd positief over hun aannamebeleid voor volgend jaar.
Belgische werkgevers hebben – net als Nederlandse bedrijven – steeds meer moeite de juiste kandidaat voor vacatures te vinden. Uit de ManpowerGroup Barometer blijkt dat organisaties voorzichtig positief zijn. De wervingsintenties voor het eerste kwartaal van 2020 zijn wel positief (+5%), maar het percentage daalt wel (nu +7%). 2% van de ondervraagde werkgevers is van plan om te snijden in het personeelsbestand.
Spanning
Het vertrouwen van werkgevers in de meeste sectoren verzwakt, stelt managing director van ManpowerGroup BeLux, Philippe Lacroix. ‘De groeiende onzekerheid op economisch of politiek vlak – met name in de context van de Brexit – verklaart deze spanningen en wijst op moeilijkere maanden op de arbeidsmarkt.’
- personeelsbestand
- werkgeverschap
- rekruteren
- recruitment
- werving en selectie
- ManpowerGroup
- krapte arbeidsmarkt
- aannamebeleid
- HR